银座幼教经过竞争上岗、公开选拔、民主评议、任前公示等环节，严格落实 “四定”要求，公平公正、流程严谨地选拔出了一批优秀干部。为进一步增强新任干部的廉洁自律意识和履职能力，8月20日上午，银座幼教党总支对二十位新任干部进行了集中谈话。
会上，银座幼教党总支书记、董事长袁霞肯定了2020-2021学年竞争上岗的系列工作，并对新任干部提出了四点要求。一是忠诚。要坚持做到立场要坚定，修养要提升。要坚持把政治建设摆在首位，把旗帜鲜明讲政治作为根本要求，切实增强“四个意识”，不断提高忠诚核心、拥戴核心、维护核心。要时刻牢记：对党忠诚、对幼教事业忠诚、对银座幼教忠诚。二是团结。认真履行岗位职责。加强团结协作，树立大局意识。自觉维护团结，树好银座幼教良好整体形象。努力提升业务能力，提高工作质效。三是自律。加强自我修养，严格执行“中央八项规定精神”。深化作风建设，做勇于担当的表率。积极主动作为，敢于攻坚克难，牢记规范用权。四是担当。要有干事创业的勇气，有迎难而上的决心。各新任干部在银座幼教党总支的统一指挥下，树立全局观念，讲风格、顾大局，主动补位、互相配合、争做工作、多作贡献。真正把幼儿园的各项工作扛在肩上，落在实处。与会人员一致表示，通过此次集中谈话，进一步增强了廉政意识、大局意识和责任意识，为今后尽快转变角色、融入新团队新岗位打下了坚实基础。